Asesoramiento a empresas

Asesoramiento a empresas
  • Coordinación, diseño, seguimiento y evaluación de programas y acciones con enfoque de género y diversidad.
  • Realización de diagnósticos de igualdad de oportunidades y aplicación de medidas de conciliación. Análisis situacional.
  • Gestión y tramitación de ayudas para la elaboración de planes de igualdad y adopción de medidas promovidas por la Administración.
  • Distintivo de Igualdad. Al respecto son importantes los siguientes puntos:
  1. “Marca de excelencia”,  elaborada por el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad que pretende servir de “estímulo y reconocimiento” para las empresas “comprometidas con la igualdad”.
  2. Para la concesión del distintivo se tienen en cuenta, entre otros criterios, las actuaciones y medidas tendentes a facilitar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, las medidas para garantizar la igualdad de trato y oportunidades en la selección y en la promoción profesional, la adopción de planes de igualdad, la implantación de medidas de acción positiva y la publicidad no sexista de los productos o servicios de la empresa. Más información:
    Servicios Sociales e Igualdad del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad. Gobierno de España
  • Diseño, preparación y desarrollo de campañas y actividades de sensibilización y marketing social.
  • Organización de charlas, conferencias o seminarios y localización de ponentes.